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    '청년 내일채움공제'에 대한검색 결과
    중진공, 내달 9일까지 '청년재직자 내일채움공제' 홍보 커피트럭 운영
    2018/10/10 18:23:59 newstomato.com
    [뉴스토마토 강명연 기자] 중소벤처기업부와 중소기업진흥공단이 '청년재직자 내일채움공제'를 홍보하는 커피트럭을 내달 9일까지 전국적으로 운영한다고 10일 밝혔다. 이번 행사는 업무 스트레스로 지친 중소벤처기업 직원을 응원하는 동시에 청년재직자 내일채움공제를 홍보하기 위해 마련됐다. 경기도 반월·시화공단을 시작으로 전국 곳곳 기업이 밀집해 있는 산업단지를 직접 찾아가 따뜻한 커피로 청년들의 손과 마음을 녹일 예정이다. 지난 8일에는 중진공 경기서부지부 직원 10여명이 반월·시화공단 인근 지하철역과 경기테크노파크에서 첫번째 홍보 활동을 실시했다. 출근시간과 점심시간 동안 500여명의 직장인에게 희망 메시지를 담은 커피를 전달했다. 아울러 청년재직자 내일채움공제에 대한 1대 1 현장상담을 진행하고 중소벤처기업 근로자 사업에 대한 궁금증을 해소했다. 청년재직자 내일채움공제는 중소벤처기업 재직청년이 5년 간 3000만원을 모으도록 도와 장기근속을 유도하는 사업이다. 5년 동안 청년근로자가 월 12만원, 기업이 월 20만원을 적립하고, 정부는 최초 3년 간 1080만원을 적립한다. 청년근로자는 5년 만기 재직하면 본인 납입금 대비 4배 이상에 달하는 3000만원 이상을 수령한다. 동시에 공제 만기금 가운데 근로소득세 50%를 감면 받는다. 기업에게는 부담한 공제납입금을 100% 손비 인정하고 25% 세액공제하는 등 세제혜택을 제공해 양질의 일자리를 창출을 유도한다. 김형수 중진공 일자리지원본부장은 "청년재직자 내일채움공제에 대한 현장 목소리를 청취하고, 제도 실행을 위한 징검다리 역할을 지속적으로 수행할 것"이라며 "앞으로도 내일채움공제사업 인지도를 높이고 중소벤처기업 근로자가 실질적인 도움을 받도록 다양한 채널을 통한 홍보를 강화하겠다"고 말했다. 중진공 경기서부지부 직원들이 청년재직자 내일채움공제 홍보 커피트럭 앞에서 기념촬영하고 있다. 사진/중소기업진흥공단 강명연 기자 unsaid@etomato.com
    청년재직자 내일채움공제, 가입 창구 기업은행 600개 지점으로 확대
    2018/09/13 19:35:39 newstomato.com
    [뉴스토마토 강명연 기자] 중소벤처기업부와 중소기업진흥공단, 기업은행은 14일부터 '청년재직자 내일채움공제' 가입 창구를 기존 중소기업진흥공단 31개 지역본·지부에서 기업은행 600개 전 지점으로 확대한다고 밝혔다. 청년재직자 내일채움공제는 중소·중견기업에 재직 중인 청년과 기업이 5년 동안 각각 월 최소 12만원, 20만원 이상의 일정금액을 적립하면, 정부는 적립기간 5년 중 최초 3년 간 1080만원을 적립해 5년 근속시 청년에게 3000만원 수준의 목돈을 성과보상금으로 지급하는 정책성 공제사업이다. 청년재직자 내일채움공제에 가입한 중소벤처기업은 납입금에 대해 손금(법인) 또는 필요경비(개인사업자)로 인정돼 비용으로 처리될 뿐만 아니라 연구·인력개발비로 납입금액의 25% 또는 전년대비 증가분의 50%를 세액공제 받는다. 청년재직자의 경우 5년 만기재직시 세전 기준 본인 납입금 대비 4배이상을 수령하고, 만기 수령시 기업납입금에 대한 소득세를 50% 감면 받을 수 있다. 올 6월부터 도입된 청년재직자 내일채움공제는 현재 7500여개 기업, 2만여명이 신청했다. 청년에게 자산 형성 기회를 제공하고 업무 동기부여를 강화해 기업과 청년 근로자 모두에게 만족도가 높은 사업이다. 기업은행에서는 올 5월부터 내일채움공제를 위탁판매하고 있다. 이번에 청년재직자 내일채움공제가 추가됨에 따라 중소벤처기업 임직원의 장기재직 유도를 위한 내일채움공제사업이 크게 활성화될 것으로 기대된다. 이상직 중진공 이사장은 "청년재직자 내일채움공제 가입창구가 기업은행으로 확대돼 우수 중소벤처기업의 접근성이 크게 개선될 것으로 기대된다며 "청년 일자리 창출을 통해 청년에게 꿈을 줄 수 있도록 관련 사업을 속도감 있게 집행할 것"이라고 말했다. 강명연 기자 unsaid@etomato.com
    기업은행, ‘청년재직자 내일채움공제’ 판매
    2018/09/13 11:29:57 newstomato.com
    [뉴스토마토 백아란 기자] 기업은행(024110)은 중소기업진흥공단 ‘청년재직자 내일채움공제’를 은행권 단독으로 판매한다고 13일 밝혔다. ‘청년재직자 내일채움공제’는 중소기업 청년근로자의 장기재직을 유도하고 생산성을 높여 중소기업 성장동력 향상에 기여하는 공제상품이다. 가입대상은 중소·중견기업에 1년 이상 재직 중인 만15세 이상 34세 이하의 청년 정규직 근로자다. 적립기간은 5년이다. 이는 청년근로자, 기업, 정부가 함께 적립하며, 최소 적립금액은 청년근로자가 월 12만원, 기업이 월 20만원이다. 정부는 적립기간 5년 중 3년간 1080만원을 지원한다. 최소금액을 만기까지 적립한 경우 청년근로자는 정부 지원금을 합해 5년 재직 후 만기에 본인 납입금 대비 4배 이상인 약 3000만원(세전)을 성과보상금으로 받을 수 있다. 또 기업 적립금에 대해 근로소득세 50%를 감면받는다. 기업은 적립금 전액 비용처리가 가능하고, 세액공제도 제공된다. 기업은행 관계자는 "영업현장에서 ‘청년재직자 내일채움공제’ 가입을 적극 홍보해 중소기업의 안정적인 청년일자리 창출과 성장동력 향상을 위해 노력하겠다"고 말했다. 사진/기업은행 백아란 기자 alive0203@etomato.com
    기업은행, 청년재직자 내일채움공제 은행권 단독판매
    2018/09/13 10:43:49 wowtv.co.kr
    IBK기업은행이 중소기업진흥공단 ‘청년재직자 내일채움공제’를 14일부터 은행권 단독으로 판매한다고 13일 밝혔습니다.‘청년재직자 내일채움공제’는 청년근로자, 기업, 정부가 함께 적립해 청년근로자에게 5년 뒤 목돈 3천만 원을 만들어주는 공제상품입니다.최소 적립금액은 청년근로자가 월 12만원, 기업이 월 20만원이며 적립기간은 5년입니다.정부는 적립기간 5년 중 3년간 1,080만원을 지원합니다.청년근로자는 5년 재직 후 만기에 본인 납입금 대비 4배 이상인 약 3천만원(세전)을 성과보상금으로 받고, 기업 적립금에 대해 근로소득세 50%를 감면받습니다.가입대상은 중소·중견기업에 1년 이상 재직 중인 만15세 이상 34세 이하의 청년 정규직 근로자입니다.기업은 적립금 전액 비용처리가 가능하고, 세액공제를 받을 수 있습니다.‘청년재직자 내일채움공제’는 중소기업진흥공단에서만 가입할 수 있었으나 기업은행 전 영업점에서 가입이 가능하게 돼 가입을 원하는 근로자와 기업들이 보다 쉽게 상품가입을 할 수 있게 됐습니다.기업은행 관계자는 “영업현장에서 ‘청년재직자 내일채움공제’ 가입을 적극 홍보해 중소기업의 안정적인 청년일자리 창출과 성장동력 향상을 위해 노력하겠다”고 말했습니다. 고영욱기자 yyko@wowtv.co.kr▶ No1. 경제/증권방송 보며 채팅하기 [유튜브][페이스북]▶ 대한민국 재테크 총집결 [한국경제TV 사이트 바로가기]
    ‘청년재직자 내일채움공제’ 문의 빗발
    2018/08/07 00:30:16 ksmnews.co.kr
    중소기업진흥공단(이하 중진공) 경북동부지부 (지부장 황의경)는 ‘청년재직자 내일채움공제’ 가입 신청 문의가 증가하고 있다고 6일 밝혔다. 이날 경북동부지부에 따르면 중소벤처기업부와 중소기업진흥공단이 청년 일자리 대책으로 추진하고 있는 ‘청년재직자 내일채움공제’는 중소·중견 기업에 재직하고 있는 청년 재직자가 가입 후 5년 동안 근무하면 3천 만 원의 목돈을 마련할 수 있는 정부지원 사업이다. 청년 재직자·기업·정부가 공동으로 공제금을 적립하고, 공제만기(5년) 시 적립금 전액을 청년 재직자가 받는다. 청년 재직자가 월 12만 원 이상, 기업은 월 20만 원 이상 5년간 적립하고, 정부는 월 30만 원씩 최대 3년간 적립 (1,080 만원)지원한다. 공제 5년 만기 시 청년재직자는 3천 만원의 목돈을 수령할 수 있다. 가입자격은 중소.중견기업에 1년 이상 재직하고 있는 만 15세 이상 만 34세 이하 청년 재직자다. 군 제대자의 경우 군 복무기간만큼 나이를 추가로 인정하여 신청가능하며, 최대 나이는 만 39세로 제한한다. 기존 내일채움공제에 가입된 청년재직자도 가입자격에 해당할 경우 ‘청년재직자 내일채움공제’로 전환이 가능하다. 가입대상 중소기업은 유흥주점업, 사행성 업종 등 일부 제한업종을 제외한 중소기업이면 가입이 가능하다. 또, 동 청년재직자 내일채움공제에 가입한 기업 및 청년재직자에 대한 세제혜택도 있다. 기업이 청년 재직자를 위해 적립하는 공제금은 비용처리가 가능하며 연구인력개발비 세액공제 25%도 받을 수 있다. 청년재직자는 공제 5년 만기 때 공제금 수령에 따른 근로소득세 50%를 감면받을 수 있다.현재 동 사업 공고시행 이후 지역 중소기업 및 가입대상 청년재직자들로부터 가입 신청 문의가 증가하고 있는 추세다.접수는 중진공 경북동부지부 및 기업은행 전국 지점(600여 개) 등 협약위탁운영기관에서 하며, 내일채움공제 홈페이지(www.sbcplan.or.kr)를 통한 온라인 접수도 가능하다. 동 사업 과 관련해 접수 및 상담 등 자세한 문의는 중소기업진흥공단 경북동부지부( 054-223-2043/2051)로 하면 된다.
    구로구, ‘구로형 청년내일채움공제’ 사업 확대
    2018/08/01 21:57:26 dailysisa.com
    [데일리시사닷컴]구로구(구청장 이성)가 ‘구로형 청년내일채움공제’ 사업을 확대한다. 구로구는 “기업의 고용부담은 줄이고 청년에게는 정규직 일자리 취업과 자산형성의 기회를 제공하는 ‘구로형 청년내일채움공제’ 사업을 확대한다”고 1일 밝혔다. ‘청년내일채움공제’는 정부와 기업이 협력해 중소·중견기업에 정규직으로 취업한 청년의 자산형성 및 장기근속을 돕는 고용안정 제도다. 공제 가입 청년이 2년간 기업에서 근무하면 1600만원(청년 본인 적립금 300, 정부 취업 지원금 900, 기업 기여금 400만원+이자)이상의 목돈을 마련할 수 있다. ‘구로형 청년내일채움공제’는 ‘청년내일채움공제’에 참여한 관내 중소기업에구로구가 매뉴얼에 따른 심사를 거쳐 정규직 채용 기여금(청년 1인당 300만원)을 지원하는 구 맞춤형 사업이다. 기업의 재정 부담을 덜어줘 정규직 채용을 늘리겠다는 의도다. 구로구는 더 많은 관내 기업과 청년들이 혜택을 받도록 기존 요건을 완화했다. 우선 거주 요건을 구로구에서 서울시로 확대하고, 사업장 지원대상자를 종전 3명에서 5명으로 늘렸다. 구로구는 청년 일자리 확대를 위해 청년내일채움공제 3년형도 신설했다. 중소‧중견기업에 재직하는 청년은 1년에 200만원씩 총 600만원만 내면 3000만원(부담금 600만원+취업지원금 1800만원+기업기여금 600만원) 이상의 목돈을 마련할 수 있게 됐다. 정규직 채용 기여금 지급방법도 개선했다. 기업은 기여금을 정규직 채용 1개월 후 100만원, 3개월 후 200만원 2회 분할해서 받거나 정규직 채용 3개월 후 300만원을 한꺼번에 받는 방법을 선택할 수 있게 됐다. 지원을 원하는 기업은 청년 구직자 정규직 채용 등 일련의 절차를 거쳐 구로구 홈페이지를 통해 온라인 접수 신청하면 된다. 자세한 내용은 홈페이지 참조. 구로구 관계자는 “완화된 요건이 기업과 청년 모두에게 도움이 되길 기대한다”며 “‘일자리 창출이 최고의 복지다’라는 신념으로 다양한 일자리 정책을 마련해 나가겠다”고 전했다.
    “정부가 지원하는 ‘적금’, 청년내일채움공제 신청하세요”
    2018/07/24 09:48:33 ysnews.co.kr
    정부가 청년내일채움공제 사업을 확대 추진하며 청년근로자들과 기업들의 적극적인 제도 활용을 당부했다. 청년내일채움공제란 청년근로자들의 장기근속을 유도하기 위해 만든 제도다. 중소 또는 중견기업에 정규직으로 취업한 청년들의 장기근속을 위해 정부와 기업, 청년이 공동으로 공제금을 적립하는 형태로 2년형과 3년형 두 가지로 나뉜다. ⓒ 양산시민신문한편, 현재 재직 중인 청년근로자들을 위한 청년재직자 내일채움공제도 있다. 중소중견기업에 1년 이상 재직 중인 만15세 이상 34세 이하 정규직 근로자를 대상으로 한다. 가입 기간은 5년이다. 청년근로자가 월 12만원씩 적립(720만원)하면 기업은 월 20만원씩 적립(1천200만원)한다. 여기에 정부는 3년 동안 7차례에 나눠 전체 1천80만원을 지원한다. 5년 뒤 만기 때 청년노동자는 3천만원을 받을 수 있다. 기타 자세한 내용은 내일채움공제 홈페이지(www.sbcplan.or.kr)에서 확인할 수 있다. 고용노동부는 “내일채움공제는 청년근로자에겐 장기근속과 목돈마련의 기회를, 기업은 우수인재 확보의 기회를 제공하기 위한 제도”라며 “청년 취업과 중소기업 인력난 해소에 많은 도움이 될 것으로 기대하며, 나아가 침체한 경제 활성화에도 도움이 될 것으로 예상하고 있다”고 말했다.
    중견·중소 취업에 초점맞춘 청년내일채움공제…영세기업·협동조합 "박탈감"
    2018/07/07 12:50:20 newstomato.com
    [뉴스토마토 강명연 기자] #수원에서 발달장애 아동 치료사들이 모여 센터를 운영하는 꿈틀협동조합은 조합원 6명과 직원 3명 모두 청년으로 구성돼 있다. 직원 중 한 명이 청년재직자 내일채움공제 신청 자격이 된다는 소식을 듣고 지원한 뒤 현재 승인을 기다리고 있다. 2016년 4월에 법인을 설립한 스타트업이어서 조합원과 직원 몫에 차이가 없지만 조합원들은 지원 대상이 아니라는 이유로 상대적 박탈감을 느끼고 있다. 정부가 중견·중소기업에 우수 인력을 유입하고 장기 재직을 유도하기 위해 도입한 공제제도가 정작 지원이 필요한 곳에 쓰이지 못하고 있다는 지적을 받고 있다. 청년 창업을 유도해 혁신 성장을 달성하겠다는 게 현 정부의 주요 목표지만 중견·중소기업보다 열악한 청년 소상공인과 스타트업 창업자에게는 혜택이 돌아가지 않는 점 등 미비점을 보완할 필요성이 제기된다. 7일 중소벤처기업부와 고용노동부 등에 따르면 협동조합 조합원은 근로자 지위가 인정되지 않기 때문에 취업 청년을 대상으로 하는 공제에 가입할 수 없다. 사회적기업이나 스타트업 창업자도 마찬가지다. 중소기업인력지원특별법에 따라 중견·중소기업에 신규 취업하는 청년은 청년내일채움공제에 가입할 수 있지만 회사 설립에 관여한 청년은 대상에서 제외되는 것이다. 6월부터 시행된 청년재직자 내일채움공제도 마찬가지다. 고용노동부에서 운영하는 청년내일채움공제는 5인 미만 사업장에서 가입할 수 없는 점도 문제로 지적된다. 지식기반서비스업과 벤처기업, 일부 정보통신업종에는 문을 열어뒀지만 대다수 업종의 영세 법인 노동자들은 여전히 공제가입이 제한된다. 노동부는 관계자는 "장기 근속을 유도하기 위한 정책인데 생성·소멸이 반복되는 영세기업보다는 규모가 있는 업체를 대상으로 하는 게 좋겠다는 취지로 대상을 정했다"고 말했다. 하지만 정부 지원을 통해 열악한 일자리 처우를 개선하고 청년들을 중소기업으로 유도한다는 정책 목표를 감안하면 지원 범위를 대폭 확대해야 한다는 지적이 나온다. 협동조합이나 스타트업 등 청년 창업을 유도하기 위해서는 공제사업을 사업자로도 확대할 수 있다는 취지다. 5인 미만 사업장에서도 청년내일채움공제를 가입할 수 있게 하는 동시에 청년 창업자를 위한 지원책도 보완돼야 한다는 것이다. 스타트업을 운영 중인 한 청년은 "아직 초기 단계여서 직원 임금과 출자자 지분 차이가 없다"며 "같은 청년인데 정부 지원책을 받지 못하는 점은 아쉽게 생각한다"고 말했다. 이어 "4대보험의 경우도 직원은 회사와 반반 나눠 내지만 운영자들은 어차피 회사 돈으로 보험료를 내야 하기 때문에 부담이 크다"며 아직 가입을 못하고 있다고 말했다. 정세은 충남대 경제학과 교수는 "지난해 청년내일채움공제 가입 목표가 5만5000명으로 규모가 너무 적다"며 "정책 효과를 제대로 보기 위해서는 전폭적인 지원이 필요하다"고 말했다. 올해의 경우 노동부와 중기부는 지난 5월 추경 예산 통과로 각각 관련 예산 704억원, 897억원을 확보했다. 노동부의 경우 4월 말로 올해 본예산(3778억원)을 반영한 목표인원 5만명을 달성한 뒤 지난달 29일 기준 1만695명을 선발했다. 6월부터 청년재직자 내일채움공제를 시행 중인 중기부는 지난달 30일 기준 7382명의 지원을 받았다. 다만 도덕적 해이 현상이 발생할 수 있는 자금지원 특성상 면밀한 고려가 필요하다는 지적도 나온다. 정 교수는 "대기업에 대항해 중소기업을 살린다는 정책 목표가 자칫 한계기업을 지원하는 꼴이 되는 상황은 경계할 필요가 있다"며 "사회적 기업이나 협동조합 지원제도 등을 종합적으로 고려한 뒤 창업청년에게 부족한 지원을 확대하는 것이 바람직할 것"이라고 말했다. 서울 서대문구 연세대학교에서 열린 스타트업 채용 박람회에서 학생들이 채용 상담을 받고 있는 모습. 사진/뉴시스 강명연 기자 unsaid@etomato.com
    중진공,`청년재직자 내일채움공제`가입접수
    2018/07/04 19:57:58 kbsm.net
    중소기업진흥공단 경북남부지부는 정책자금 융자지원을 통해 관할지역인 경북 경산시, 영천시, 청도군 소재 중소벤처기업을 적극지원해오고 있으며, 일자리 창출 및 청년 고용 지원을 위한 '청년재직자 내일채움공제' 신규사업을 출범했다. 　중소벤처기업부와 중소기업진흥공단이 청년 일자리 대책으로 추진하고 있는 '청년재직자 내일채움공제'는 중소·중견 기업에 재직하고 있는 청년 재직자가 가입 후 5년 동안 근무하면 3천만원의 목돈을 마련할 수 있는 정부지원 사업이다. 　청년 재직자·기업·정부가 공동으로 공제금을 적립하고, 공제만기(5년) 시 적립금 전액을 청년 재직자가 받는다. 청년 재직자가 월 12만원 이상, 기업은 월 20만원 이상 5년간 적립하고, 정부는 월 30만원씩 최대 3년간 적립한다. 공제 5년 만기 시 청년재직자는 3천만원의 목돈을 수령할 수 있다. 　가입자격은 중소,중견기업에 1년 이상 재직하고 있는 만 15세 이상 만 34세 이하 청년 재직자다. 군 제대자의 경우 군 복무기간만큼 나이를 추가로 인정하지만, 최대 나이는 만 39세로 제한한다. 　기존 내일채움공제에 가입된 청년재직자도 가입자격에 해당할 경우 '청년재직자 내일채움공제'로 전환이 가능하다.　세제혜택도 있다. 기업이 청년 재직자를 위해 적립하는 공제금은 비용처리가 가능하며 연구인력개발비 세액공제 25%도 받을 수 있다. 청년재직자는 공제 5년 만기 때 공제금 수령에 따른 근로소득세 50%를 감면받을 수 있다.중진공 경북남부지부를 이끌고 있는 김종기 지부장은 "2018년 하반기에는 정책자금 추경 예산 집행, 청년재직자 내일채움공제 사업을 중점 추진할 계획이며, 추경으로 편성된 정책자금을 일자리 창출기업 지원과 청년 창업 등에 높은 비중을 두고, 청년재직자 내일채움공제와 연계하여 '맞춤형 지원'을 하겠다"고 말했다.　청년재직자 내일채움공제 접수는 중진공 경북남부지부 및 기업은행 전국 지점(600여개), 경산상공회의소(053-811-3031), ㈜위너스잡 경산지점(053-811-0272)에서 하며, 내일채움공제 홈페이지(www.sbcplan.or.kr)를 통한 온라인 접수도 가능하다. 　자세한 문의는 중소기업진흥공단 경북남부지부(053-603-3300)로 하면 된다.
    청년 근로자 위한 ‘내일채움공제’ 가입 접수
    2018/06/29 00:30:07 ksmnews.co.kr
    중소기업진흥공단(이상직 이사장, 이하 중진공) 경북동부지부는 ‘청년재직자 내일채움공제’ 가입 접수를 받고 있다.중소벤처기업부(장관 홍종학)와 중소기업진흥공단(이사장 이상직)이 청년 일자리 대책으로 추진하고 있는 ‘청년재직자 내일채움공제’는 중소·중견 기업에 재직하고 있는 청년 재직자가 가입 후 5년 동안 근무하면 3천 만 원의 목돈을 마련할 수 있는 정부지원 사업이다. 청년 재직자·기업·정부가 공동으로 공제금을 적립하고, 공제만기(5년) 시 적립금 전액을 청년 재직자가 받는다. 청년 재직자가 월 12만 원 이상, 기업은 월 20만 원 이상 5년간 적립하고, 정부는 월 30만 원씩 최대 3년간 적립한다. 공제 5년 만기 시 청년재직자는 3천 만원의 목돈을 수령할 수 있다. 가입자격은 중소.중견기업에 1년 이상 재직하고 있는 만 15세 이상 만 34세 이하 청년 재직자다. 군 제대자의 경우 군 복무기간만큼 나이를 추가로 인정하지만, 최대 나이는 만 39세로 제한한다. 기존 내일채움공제에 가입된 청년재직자도 가입자격에 해당할 경우 ‘청년재직자 내일채움공제’로 전환이 가능하다.세제혜택도 있다. 기업이 청년 재직자를 위해 적립하는 공제금은 비용처리가 가능하며 연구인력개발비 세액공제 25%도 받을 수 있다. 청년재직자는 공제 5년 만기 때 공제금 수령에 따른 근로소득세 50%를 감면받을 수 있다.접수는 중진공 경북동부지부 및 기업은행 전국 지점(600여 개) 등 협약위탁운영기관에서 하며, 내일채움공제 홈페이지(www.sbcplan.or.kr)를 통한 온라인 접수도 가능하다. 자세한 문의는 중소기업진흥공단 경북동부지부(054-223-2043)로 하면 된다.
    이노비즈협회, 청년재직자 내일채움공제 사업 지원
    2018/06/27 09:34:29 newstomato.com
    [뉴스토마토 최원석 기자] 이노비즈협회는 중소기업진흥공단 경기동부지부와 함께 중소·중견기업의 핵심인력 청년의 장기재직과 목돈마련 기회를 제공하기 위한 '2018년도 청년재직자 내일채움공제 사업'에 총 950명 규모(본회 300명 및 전국지회 지원 수 포함)로 참여·지원한다고 27일 밝혔다. 신규 청년 채용 시 지원하는 고용노동부 청년내일채움공제 사업과 달리, 중소벤처기업부(중소기업진흥공단) 청년재직자 내일채움공제 사업은 2018년 3월 정부가 청년 일자리 대책을 발표 후 신설된 사업으로, 재직 청년의 장기재직 유도와 기업 내 핵심인력으로 성장시키는 데 목적이 있다. 청년재직자 내일채움공제사업은 중소·중견기업에 1년 이상 재직중인 만 34세 이하의 청년근로자(군필자의 경우 최대 39세까지 군복무기간을 추가로 인정)을 대상으로 청년근로자(720만원), 기업(1200만원), 정부(1080만원)가 공동으로 적립한 공제금을 5년 만기 후 청년근로자에게 성과보상금 형태로 총 3000만원을 지원한다.또한 기업이 5년 간 적립한 금액(1200만원)에 대해서는 25%의 세액공제와 함께, 중소벤처기업부 49개 지원사업 참여시 우대 혜택을 적용 받을 수 있으며, 청년 재직자는 공제금 수령 시 소득세 50% 감면 혜택이 제공된다. 이노비즈협회 관계자는 "이노비즈 일자리지원센터를 본회 및 전국 지회 9개소에 마련, 다양한 일자리 지원 사업을 운영 중이며, 매년 3만개 이상의 일자리창출 및 근로자 장기근속 독려에 앞장서고 있다"며 "올해에는 청년층 기술 인력 채용 확대에 초점을 맞추고 1만8000여 이노비즈기업과 회원사를 중심으로 '청년 10만 채용운동'을 펼쳐 나가고 있다"고 말했다. 사진제공=이노비즈협회 최원석 기자 soulch39@etomato.com
    이노비즈협회, 청년내일채움공제로 3492명 추가 채용 연계
    2018/06/05 17:55:41 newstomato.com
    [뉴스토마토 최원석 기자] 이노비즈협회는 청년층 일자리 창출 및 장기근속을 위한 '2018년도 청년내일채움공제 사업'에 3492명을 추가 지원한다고 5일 밝혔다. 협회는 지난 1~4월 간 청년내일채움공제 사업으로 전국 총 3368명의 청년을 채용 연계한 바 있다. 서울, 경기, 인천 등 수도권을 담당하고 있는 본회(경기 성남시 판교 소재)는 고용노동부 성남지청과 함께 총 1800명의 청년을 청년내일채움공제사업을 통해 기업에 채용연계했다. 이번 3.9조원 규모의 정부 추경 확대로 청년내일채움공제 사업이 1일부터 재개됨에 따라 이노비즈협회는 전국 9개 지회와 함께 기존 2년형 2412명과 신설 3년형 1080명을 추가 채용 연계한다. 협회는 2년형 1430명, 3년형 600명을 채용연계할 예정이다. 올해 이노비즈협회의 전국 단위 청년내일채움공제사업의 총 지원 인원은 6860명 규모다. 6월1일부로 2년형 청년내일채움공제 사업에 참여한 청년에게는 2년 만기시 1600만원, 3년형에 참여한 청년은 3년 이후 3000만원을 지원받는다. 청년내일채움공제 사업에 참여하는 청년을 채용한 기업은 '청년추가고용장려금' 지원을 통해 인원당 연간 최대 900만원을 지원받을 수 있다. 30인 미만 기업은 1명, 30~99인 기업은 2명 이상의 청년을 채용해도 지원받을 수 있도록 해서 소규모 기업 지원을 강화하고, 1인당 지원금액도 연간 667만원에서 900만원으로 대폭 상향된다. 청년추가고용장려금은 청년을 정규직으로 신규채용하고, 전년말보다 전체 노동자수가 증가한 경우에 지원받을 수 있으며, 3월15일 이후에 취업한 청년부터 적용된다. 3년형이 추가 신설되면서, 3월15일 이후 취업자가 기존 2년형에 가입했으나 3년형으로 변경가입을 희망한다면, 생애최초취업자 등 자격조건이 맞을 경우 7월31일까지 청약변경 신청을 하면 된다. 최원석 기자 soulch39@etomato.com
    청년 내일채움공제 '3년형' 신설, "기존 가입자도 변경 가능"
    2018/05/29 15:33:10 wowtv.co.kr
    중소기업에 취업한 청년의 목돈마련을 돕는 '청년 내일채움공제' 사업이 개선된다.고용노동부는 29일 ''청년내일채움공제' '청년추가고용장려금' 등 청년 일자리사업을 대폭 개선한다"며 "이번에 개선하는 내용은 3월 15일 기준으로 소급해 적용한다"고 밝혔다.청년 내일채움공제란 중소·중견기업에 정규직으로 취업한 만15∼34세 청년이 일정 기간 돈을 적립하면 정부와 기업의 지원금을 합해 목돈을 마련할 수 있게 하는 것으로, 청년의 중소·중견기업 취업과 근속을 촉진하기 위한 사업이다.노동부는 "기존에는 2년간 근무하면 1천600만원을 마련하는 '2년형'이 있었으나 이에 더해 6월 1일부터는 '3년형'을 신설해 청년들이 선택할 수 있도록 한다"고 설명했다.3년형 청년내일채움공제는 올해 3월 15일 이후 중소·중견기업에 처음 취업한 청년을 대상으로 하는데, 3년간 600만원을 적립하면 정부와 기업이 2천400만원을 추가 적립해 3천만원을 마련할 수 있다.3월 15일 이후 취업자로, 2년형에 가입했으나 3년형으로 변경하기를 원할 경우 오는 7월 31일까지 청약변경 신청을 하면 된다.노동부는 지난달 말 조기 마감했던 2년형도 추가경정예산안이 국회를 통과하면서 확보한 예산을 바탕으로 다음 달 1일부터 신청 접수를 재개할 방침이다.청년내일채움공제 2년형과 3년형 모두 만기 이전에 중도해지할 수 있지만, 이 경우 본인 적립금과 가입 기간 적립된 정부 지원금 중 일부만 받을 수 있다.아울러 청년을 정규직으로 채용한 기업을 지원하는 '청년추가고용장려금' 사업도 강화된다.김덕호 노동부 청년여성고용정책관은 "청년 취업난 해소를 위해 획기적으로 지원을 강화한 만큼, 6월 1일부터 신청 접수를 시작하는 청년추가고용장려금 개편 제도와 3년형 청년내일채움공제에 많은 기업과 청년들이 신청해 혜택을 받을 수 있기 바란다"고 말했다. 김현경기자 khkkim@wowtv.co.kr
    청년내일채움공제, 6만7000여명 가입
    2018/04/04 16:18:35 newstomato.com
    [뉴스토마토 김하늬 기자] 중소기업에 근무하는 청년이 2년동안 만근하면 1600만원을 적립하는 '청년내일채움공제' 사업에 총 6만6734명의 청년이 가입한 것으로 나타났다. 4일 고용노동부에 따르면 2016년 7월부터 올 3월까지 총 21개월 동안 6만6734명의 청년이 청년내일채움공제에 가입했다. 청년내일채움공제는 중소기업 취업 청년이 2년 간 300만원을 납입하면 정부900만원, 기업 400만원(정부지원)을 보태 2년 만근 시 1600만원의 자산형성을 지원하는 제도다. 가입기업들은 주로 30인 이하, 제조업 사업장이 주를 이뤘다. 규모별로는 가입기업의 약 70%가 30인 미만의 사업장이며 업종별로는 제조업(42.6%), 도소매업(15.2%), 전문, 과학 및 기술서비스업(12.9%) 순이었다. 올 4월부터는 현행 2년형 청년내일채움공제 제도가 개선됐다. 먼저 중소기업에 취업하여 청년내일채움공제 가입을 희망하는 청년들에게 충분한 직장탐색기간을 부여하도록 했다. 가입기한을 기존에는 '정규직 취업일 30영업일 이내'였지만 '정규직 취업일 3개월 이내'로 연장했다. 또 청년공제 가입 기간 중 중도해지(퇴사) 시 사유에 관계없이 이직 후 재가입을 불허했지만 비자발적 중도해지(사업장 휴폐업, 도산, 권고사직) 시에는 1회 재가입을 허용하기로 했다. 김덕호 고용노동부 청년여성고용정책관은 "시행 2년이 되지 않아 2만6000개 이상의 기업에서 6만5000명 이상의 청년이 사업에 참여했다는 사실은 그만큼 현장의 관심이 높다는 것을 의미한다"며 "질적인 측면에서도 기존 청년인턴제에 비해 고용유지효과나 고용창출효과가 우월하다는 성과가 나왔다"고 말했다. 2016년 7월부터 올 3월까지 총 21개월동안 총 6만6734명의 청년이 청년내일채움공제에 가입했다. 사진/뉴시스 세종=김하늬 기자 hani4879@etomato.com
    정부, '청년내일채움공제' 개편…중소기업 청년에 '목돈' 쏜다
    2018/03/16 00:00:04 news.tf.co.kr
    정부가 중소기업 청년 재직자의 목돈 마련을 지원하는 '청년내일채움공제'를 개편한다. 청년 재직자의 장기근속을 유도하고, 취업자들의 자립을 돕는다는 취지다.정부는 15일 청년 일자리 대책을 발표하고 청년내일채움공제 개편안에 대해 설명했다. 주요 개편 내용은 지원 규모를 늘려 지원 대상과 납입 기간을 다양화한 것이다.청년내일채움공제란 청년과 기업, 정부가 공동으로 공제금을 적립하는 사업이다. 대상은 중소·중견기업에 재직하는 34세 이하 근로자다. 기존에 있던 2년형은 신규 취업자가 2년 동안 300만 원을 납입하고, 정부가 900만 원, 기업이 400만 원을 부담하는 방식이었다. 근로자는 2년 뒤 1600만 원 이상의 목돈을 쥘 수 있었다.이번 개편으로 내일채움공제에 3년형, 5년형이 신설됐다. 기간을 늘려 청년취업자들의 장기근속을 유도한다는 방침이다. 3년형의 경우 근로자는 3년간 600만 원을 납입하면 정부에서 1800만 원을 지원받을 수 있다. 여기에 기업도 600만 원을 보태 3000만 원의 목돈을 마련할 수 있다.기존에는 3개월 이내의 신규 취업자들만 가입할 수 있었지만 올해 하반기부터는 2년 이상 근무했던 재직자도 신청할 수 있다.고용노동부는 "이번 청년내일채움공제 개편안은 2021년까지 한시적으로 운영된다"며 "기존에 중소기업에 재직 중이던 청년들까지 구제하는 방안으로 가입 후 3개월 이내에 퇴사할 경우에도 1회에 한해 재가입을 허용해 청년들의 직장선택권을 보장한다"고 밝혔다.이외에도 정부는 중소기업 청년에게 근로소득세를 5년간 100% 감면하기로 했다. 기존에는 연간 150만 원 한도로 3년간 70% 감면해줬던 것에서 지원금을 대폭 늘렸다.
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